Miércoles, 04 Febrero 2015 09:34

FIN DE ULTRAACTIVIDAD DEL CONVENIO COLECTIVO

 

EL TRIBUNAL SUPREMO DECLARA QUE LAS CONDICIONES LABORALES SE MANTIENEN INCORPORADAS AL CONTRATO DE TRABAJO

Confirma la sentencia que condenó a la empresa, que modificó los salarios al caducar el convenio colectivo, a reponer a los trabajadores en las condiciones que disfrutaban con anterioridad. 

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La llamada Ley de Mutuas, Ley 35/2014, de 26 de diciembre (B.O.E. 29/12/2014), en su disposición final segunda introdujo importantes novedades en el sistema de protección por cese de actividad de los trabajadores integrados en el Régimen Especial de Autónomos, fundamentalmente orientadas a dar mayor cobertura a la situación de protección que, aunque vigente desde finales de 2010, era en la práctica de difícil acceso, resultando en la mayoría de los casos imposible su disfrute.

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Desde hoy, 15 de enero de 2015, será obligatoria para las empresas la emisión y remisión de facturas a las Administraciones Públicas vía electrónica. 

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Martes, 13 Enero 2015 11:37

NO ES DELITO GRABAR UNA CONVERSACION

El Tribunal Supremo, en una reciente sentencia de fecha 20/11/2014, determina que grabar una conversación entre jefe y empleado, hablando de temas laborales, no constituye intromisión ilegítima en el derecho a la intimidad personal ni vulneración del derecho constitucional al secreto de las comunicaciones.

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Viernes, 19 Diciembre 2014 18:00

FELIZ NAVIDAD

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Miércoles, 26 Noviembre 2014 10:49

EL NUEVO MODELO DE NÓMINA

El Ministerio de Empleo y Seguridad social ha aprobado un nuevo modelo de recibo individual justificativo del pago de salarios, que tendrá que ser adaptado en el plazo de seis meses a partir de la entrada en vigor de la orden publicada en el BOE el 11/11/2014.

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Recientemente se ha aprobado la Ley del Derecho a la Vivienda de Castilla y León, en la que se establece la obligación de los arrendadores a depositar las fianzas de los contratos de alquiler de fincas urbanas. Dicho depósito se debe realizar en la Cámara de la Propiedad Urbana en el plazo de un mes desde la formalización del contrato. El importe de la fianza es el correspondiente a una mensualidad en caso de viviendas y de dos mensualidades cuando se trate de otro tipo de inmuebles (locales, oficinas, etc.) 

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El pasado mes de agosto se publicó el proyecto de ley de la futura reforma fiscal y, si bien es posible que haya modificaciones en su texto definitivo, podemos analizar ya algunas medidas.

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Martes, 28 Octubre 2014 12:00

CALENDARIO LABORAL 2015

El próximo año habrá ocho festivos nacionales: 1 y 6 de enero (jueves y martes, respectivamente), 3 de abril (viernes), 1 de mayo (viernes), 15 de agosto (sábado), 12 de octubre (lunes), 8 de diciembre (martes) y 25 de diciembre (viernes).

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Martes, 23 Septiembre 2014 09:24

RECORDATORIO DE PLAZOS

     Nos comunican desde los organismos oficiales que se está vigilando los plazos para la presentación y tramitación de obligaciones laborales y de seguridad social y no va a haber la flexibilidad que, para ciertos trámites, teníamos hasta ahora, con lo que las sanciones por parte de la Inspección de Trabajo van a incrementarse.

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